按照集團“解放思想大討論活動”的部署要求，3月4日至5日，省醫(yī)藥工業(yè)設計院院長、黨總支副書記王洪山和財務總監(jiān)趙洪君帶隊，項目中心、技術中心、人力資源部等相關部門負責人一行六人赴中國醫(yī)藥集團聯(lián)合工程有限公司（以下簡稱國藥工程）進行對標交流學習。

座談會上，雙方就當前設計行業(yè)中的重點問題進行了深入交流和探討，并積極探索解決對策。國藥工程總經理許繼輝介紹了該企業(yè)的組織架構、主營業(yè)務、人員規(guī)模等情況，并帶領大家參觀了咨詢設計事業(yè)部、工程總包事業(yè)部、技術質量部、信息技術部等部門。隨后，各部門展開一對一對標學習，大家以問題為導向，從業(yè)務流程、管理模式、市場運作、技術質量、員工激勵、企業(yè)文化等各個方面精準對標，并就面臨的共性問題進行了積極探討。在戰(zhàn)略合作方面，雙方擬借省醫(yī)藥工業(yè)設計院改制契機，進行技術、市場、資本、管理等全方位合作，以實現(xiàn)共同進步、互利共贏。

3月11日，省醫(yī)藥工業(yè)設計院舉行“解放思想大討論——對標學習走出去匯報會”，就此次對標學習的內容和收獲進行了交流和梳理，并發(fā)起“頭腦風暴”，讓大家談體會、談感想，對省醫(yī)藥工業(yè)設計院的發(fā)展獻計獻策。與會人員一致認為，對標企業(yè)在設計院管理方面有著較豐富的經驗和先進的做法，對提升省醫(yī)藥工業(yè)設計院管理品質大有裨益。省醫(yī)藥工業(yè)設計院將積極結合自身實際，認真總結，深入研究，取長補短，積極探索下一步發(fā)展的新思路、新方法。