8月1日，銀座幼教召開2020學(xué)年工作會議，總結(jié)上半年亮點工作，分析當下面臨的新形勢，部署下半年目標任務(wù)。守正、創(chuàng)變，銀座幼教全體教職員工將堅守初心，堅定信心，創(chuàng)新求變，擔(dān)當作為，為打造銀座幼教的新未來，打造全面創(chuàng)新的新魯商貢獻力量。

拓展轉(zhuǎn)型，創(chuàng)新發(fā)展

黨總支書記、董事長袁霞作了題為《守正·創(chuàng)變——打造新未來》的講話。上半年，銀座幼教在魯商集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在集團 “創(chuàng)新年”的戰(zhàn)略指引下，面對疫情和政策的雙重沖擊，改革創(chuàng)新、狠抓落實，圓滿完成了四項重點工作:一是抗疫情，保復(fù)學(xué)；二是強管理，提品質(zhì)；三是重創(chuàng)新，激活力；四是拓項目，促發(fā)展。銀座幼教的工作贏得了社會的尊重和家長的認可，展現(xiàn)了大考面前的政治覺悟，彰顯了國企幼兒園的使命和擔(dān)當。

守正聚合力，創(chuàng)變新未來

下半年，銀座幼教將緊緊圍繞“守正、創(chuàng)變，構(gòu)建‘幼教+’，打造新未來”的工作目標，做好以下工作:

一是全面創(chuàng)新激活力，奏響發(fā)展最強音。以高品質(zhì)幼兒教育為基礎(chǔ)，以品牌和資源為依托，產(chǎn)業(yè)融合、跨界拓展、資源盤活，多產(chǎn)業(yè)延伸、多元化發(fā)展，實現(xiàn)教育效益、社會效益和經(jīng)濟效益多效提升。二是解放思想重協(xié)同，模式轉(zhuǎn)型促發(fā)展。借助產(chǎn)業(yè)協(xié)同和資源，尋求發(fā)展機遇，創(chuàng)新經(jīng)營模式，推動項目拓展，區(qū)域深耕，打造區(qū)域化幼教新格局。借力魯商集團戰(zhàn)略發(fā)展布局，積極推進師資培訓(xùn)項目、輸出管理項目的落地。積極探索與高職院校合作辦學(xué)。加大 0-12 歲兒童素質(zhì)教育拓展項目的運營管理。大力開展“雙招雙引”。三是黨建引領(lǐng)聚合力，文化凝聚育人才。繼續(xù)開展“新時代新使命新愿景”讀書競賽活動，在黨員和團員中營造濃厚的文化氛圍。加大年輕干部培養(yǎng)、選拔力度，不斷提升干部素質(zhì)。

創(chuàng)變?yōu)榛瑒?wù)實奮進

會上，全體分園園長進行了工作匯報和表態(tài)發(fā)言，銀座幼教專家督導(dǎo)委員會會長(總督學(xué))焦敏、總顧問張蓮花作現(xiàn)場點評。黨總支副書記、總園長孟凡庸部署了下半年工作。

銀座幼教班子成員及總部全體人員，各分園園務(wù)會成員參加會議。